El Ministerio de Sanidad y los sindicatos CCOO, UGT, CSIF, Satse-FSES y CIG-Saúde han alcanzado un preacuerdo que ha llevado a dejar en suspenso la huelga indefinida convocada en todo el Sistema Nacional de Salud a partir del 27 de enero.
Según han explicado las organizaciones sindicales, el acuerdo descarta la retirada del borrador del Estatuto Marco y recoge como principal avance el compromiso de establecer una jornada laboral de 35 horas semanales, cuya aplicación se concretará en los correspondientes ámbitos de negociación y en función de las necesidades asistenciales de cada territorio.
Jubilación
El texto incorpora además el derecho a la jubilación parcial para el personal estatutario que cumpla los requisitos legales y abre la posibilidad de implantar la jubilación anticipada para determinadas categorías profesionales, una medida que quedará supeditada a un análisis previo de las condiciones laborales en el conjunto del sistema sanitario público.
Acuerdo complementario
Las materias que no dependen directamente del Ministerio de Sanidad se abordarán mediante un acuerdo complementario, cuyo objetivo será orientar las negociaciones de un nuevo modelo retributivo común para todo el personal del SNS.
El Ministerio ha subrayado que este entendimiento demuestra que el diálogo con los representantes de los trabajadores permite avanzar en mejoras laborales sin fragmentar el sistema sanitario.
La suspensión de la huelga no afecta a las movilizaciones promovidas por organizaciones médicas como CESM, SMA o Apemyf, que mantienen sus reivindicaciones de un estatuto propio para el colectivo facultativo.
