La huelga médica y facultativa mantiene abierta una nueva brecha entre el Sindicato Médico de la Comunidad Valenciana, CESM-CV, y la Conselleria de Sanidad por las cifras de seguimiento. La organización sindical asegura que la participación alcanza el 80 % o incluso más, mientras que Sanidad la cifra en el 7,37 %.
La convocatoria llega tras las manifestaciones celebradas este miércoles en València y Alicante y forma parte de una semana de protestas para denunciar la precariedad laboral, reclamar más personal, exigir mejoras laborales y pedir un marco normativo que, según defiende el sindicato, permita «dignificar» la profesión médica.
Según los datos trasladados por Sanidad, la incidencia de la huelga por provincias se sitúa en el 12 % en Alicante, el 5,74 % en Valencia y el 2,53 % en Castellón. Las cifras contrastan con las estimaciones del CESM-CV, que mantiene que el respaldo de los facultativos es muy superior.
Reunión entre el Comité de Huelga y Sanidad
El Comité de Huelga tiene previsto reunirse esta tarde con la Conselleria de Sanidad, en una jornada en la que el CESM-CV también ofrece una rueda de prensa para valorar el desarrollo de las movilizaciones y sus principales reivindicaciones.
Las protestas reclaman un marco normativo que regule de forma justa las jornadas laborales y limite la sobrecarga asistencial. Desde el sindicato sostienen que los médicos y facultativos están «agotados, maltratados y desprotegidos».
Entre las principales demandas figura una jornada de 35 horas de lunes a viernes en Atención Primaria y Hospitalaria. También reclaman agendas de Atención Primaria «cerradas», con un máximo de 30 pacientes citados en Medicina Familiar y Comunitaria y 25 en Pediatría, con el objetivo de «dignificar y adecuar» la presión asistencial en las consultas.
Demandas sobre urgencias, productividad y guardias
El sindicato también pide la apertura de los puntos de atención continuada durante 24 horas todos los días de la semana. Según defiende, esta medida permitiría derivar las consultas urgentes o sin cita a dispositivos de urgencias extrahospitalarias.
Asimismo, reclama revisar los acuerdos de gestión y de productividad variable, con indicadores validados que permitan medir correctamente los objetivos establecidos.
En materia de guardias, el CESM-CV plantea que cualquier jornada que exceda las tres guardias al mes de media o las 425 horas en Atención Primaria tenga carácter voluntario y se retribuya como actividad extraordinaria. Además, pide que las horas realizadas entre las 22.00 y las 8.00 horas cuenten con un incremento del 25 %.
